Kuidas saada koolis peo eluks. Kuidas õppida olema iga ettevõtte hing

Suhtlemine on meie elu oluline komponent. Vähesed inimesed suudavad elada õnnelikult, teadmata, kuidas teiste inimestega õigesti suhelda ja suhelda.

Miks me vajame sõpru? Tegelikult nad täiendavad meid, kompenseerivad seda, mis meis endis napib. Meie ümber olevad inimesed on meie teine ​​inimene. Vaata oma lähedasi – igaühes on sinust killuke.

Igas meeskonnas on inimesed teatud positsioon, olek, millel on väljaütlemata pealkiri. Kuidas olla ettevõtte hing? See küsimus pole lihtne. Sa ei saa lihtsalt minna ja kõigile meeldida. Tunnustuseni tuleb jõuda kaua ja kõvasti. Kuidas seda saavutada? Muidugi tegude, žestide, tegudega.

Kuidas saada iga ettevõtte hingeks

Arutame kõigepealt, keda selle fraasiga kutsutakse. Olenemata seltskonnast ei tohiks see inimene olla juht, kes on võimeline võtma ja organiseerima kõiki, et luua mingeid suuri asju, vaid see, kes peaks inimesi salaja ühendama, üksteisele lähemale tooma.

See, keda nimetatakse ettevõtte hingeks, ei püüa reeglina inimeste üle domineerida - ta püüab neid julgustada, lõbustada, meelde tuletada mõningaid ees ootavaid suuri eesmärke ja väljavaateid.

Seda juhtub sageli: kuhugi on kogunenud suur seltskond. Kõik teavad, kuid vestlust ikka ei juhtu. Järsku tuleb keegi konkreetne ja kõik loksub kohe paika. Samal ajal kaob inimeste sisemine piiratus, nad hakkavad käituma loomulikult ja unustavad hetkega, et nad just hiljuti istusid ega teadnud, mida öelda. Kuidas saada selliseks inimeseks? Kuidas saada erakonna eluks? Alustuseks soovitame teil õppida analüüsima teie ümber toimuvat ja ringi vaatama. On teatud nüansse, mida peate teadma.

Õppige inimesi armastama ja neile sellest avalikult rääkima. Rääkige teistele, kui head, imelised ja armsad nad on. Kui olete silmakirjatseja, saavad nad teie kohta kohe teada ja kõik ebaõnnestub. Mida teha? Peate end sättima nii, et teie mõtetes on ainult head asjad. Teie ümber olevad inimesed tunnevad seda ja tõmbavad kohe teie poole.

Igaüks, kes mõtleb, kuidas saada erakonna eluks, peab õppima selgelt ja selgelt rääkima. Ilma hea diktsioonita ei õpi te kunagi avalikkuse tähelepanu köitma ja sel juhul on see väga oluline.

Te ei tohiks minna kaugemale teemadest, mida konkreetses ettevõttes arutatakse. Fakt on see, et inimesed ei pruugi teid lihtsalt mõista, arvata, et proovite oma intelligentsust näidata, või isegi tajuda sellist käitumist teadmatuse märgina. Analüüsige alati olukorda.

Ettevõtte hing peab välja pakkuma erinevaid ideid. On väga hea, kui need ideed pole banaalsed, originaalsed ja ootamatud. Oleme pidevalt igapäevaellu sukeldunud ja aeg-ajalt unustame üldiselt. Alati on hea, kui on sõber, kes suudab midagi valgustada teatud idee ja plii. Kuidas saada erakonna eluks? Peate õppima pakkuma inimestele midagi, mida nad kunagi üksi teha ei julgeks. Pakkumisest ei piisa – ikka tuleb neid veenda seda tegema.

Kuidas saada erakonna eluks? Sa peaksid alati olema rõõmsameelne. Õppige mitukümmend toosti, nalju, luuletust, tähendamissõna. Soovitame omandada mõned lihtsad nipid. Meelelahutage inimesi igal võimalikul ja võimatul viisil.

Olge alati uudistega kursis. See on vajalik sõprade algatatud teemade toetamiseks. Samal eesmärgil soovitame palju lugeda. Lugenud inimesel on alati midagi öelda. Ta ei vaja sõnade jaoks meelitusi.

Arendage ennast pidevalt ja proovige arendada oma sõpru. Kinnitage piisav kogus pingutus - teid kindlasti hinnatakse. Peaasi on püüda tegutseda pealetükkimatult.

Igas keskkonnas on inimesi, kes on juhid. Nad tahavad olla sõbrad ja nendega suhelda. Nad muutuvad kõikjal koduseks ja loovad kiiresti inimestega kontakte.

Kindlasti on igal inimesel selline sõber, kes koheselt meeskonnaga liitub. Tundub, et hakkate teda oma seltskonda tooma ja ta räägib juba rõõmsalt nalju ja laulab karaoket. Miks mõned inimesed ei suuda võõrastega vestlust alustada, samas kui teised saavad kergesti kontakti? Kust sisse tavaline mees võtab selle teema kohta nii palju teadmisi "Kuidas saada meeskonnas juhiks?". Mida täpselt ettevõtte ainus meelitab sind? Kui teil on selliseid küsimusi, lugege seda artiklit. Siin kogutud parimad näpunäited neile, kes tahavad olla tähelepanu keskpunktis. Lugege, analüüsige ja parandage ennast.

Tervitasid riided

Inimesed ei hammusta!

Enne suhtlemise keerukuse õppimist peate vastama endale küsimusele: kas teil on sisemine hirm inimeste ees? Et teil oleks lihtsam sellest aru saada, kujutage ette olukorda: peate koosolekul rääkima või minema võõras seltskond, Kas tunnete sisemist värinat? Kui jah, siis õppige oma kõnet, näoilmeid ja žeste juhtima.

Pidage meeles, et lõtvus on mis tahes suhtluse oluline aspekt. Inimene, kes tõmbab pidevalt pintsaku nööpi kinni, ei näe tõenäoliselt enesekindel välja. Kõik, mida pead tegema, on oma ärevusest üle saada. Uute inimestega kohtudes pea meeles, et nad pole sinust paremad. Neil on oma tugevad ja nõrgad küljed, hirmud ja ambitsioonid. Kas sa mõtled kuidas saada erakonna eluks, mis tähendab, et teie ülesanne on vabalt käituda erinevad inimesed.

Ära peenesta oma sõnu!

Kuidas olla erakonna elu? Tegelikult pole see nii raske. Piisab, kui oled seltskondlik inimene ja leiad kergesti uusi kontakte. Meeskonnajuht tervitab soojalt uusi inimesi, annab neile vestlusteema, kustutades sellega võõrandumise piiri. Peamised omadused Ettevõtte hing on oskus inimesi ühendada. Kui tahad olla tähelepanu keskpunktis, ole valmis kontakti looma mitte ainult kaaslastega, vaid ka võõrastega.

Niisiis, esimene reegel! Selleks, et saada peo eluks, vestle julgelt sõprade ja kolleegidega, tuttavate ja võõrastega. Kui aitad uuel tulijal meeskonnaga liituda, on ta sulle tänulik. Pidage meeles, et teie ülesanne on muuta iga inimene ettevõttes võimalikult mugavaks, seega on kellegi kõrvale jätmine halb mõte.

Kui tunned võõrastega suheldes sisemist barjääri, hakka harjutama poodides, bussides, järjekordades ja nii edasi – räägi ükskõik millisel teemal ja aja jooksul kaob hirm selliste olukordade ees.

Peo hing leiab alati aega sõpradega vestelda. Korraldage kohtumisi sõpradega, helistage neile mitte ainult pühadel, vaid ka tavalistel päevadel. Minge külla ja kutsuge külalisi enda juurde. Tiimijuht on sageli suhtlemise algataja, kuid ei muutu kunagi pealetükkivaks, sest tema ülesanne on inimesi motiveerida, mitte väsitada.

Suhtlemise reeglid

Suhtlemisoskus ei seisne ainult oma mõtete kõnekalt väljendamises, vaid ka vestluskaaslase kuulamises. Nagu praktika näitab, pole see ülesanne kõigile lihtne. Vabane vahele segamise harjumusest – see on halbade kommete näitaja. Näidake üles huvi vastase loo vastu. Vestluse ajal esitage täpsustavaid küsimusi, laske vestluskaaslasel mõista, et kuulate teda.

Tehke komplimente!

Ärge kartke inimesi kiita: pöörake tähelepanu nende välimusele, rõhutage nende tugevaid külgi.

Ole mõõdutundega, sest kui komplimentidega liialdad, võib inimene otsustada, et meelitad teda.

Kui suudad olla kindel, et isegi ettevõtte “hall hiir” on tähelepanelik, peetakse sind kindlasti juhiks.

Kuidas õppida olema erakonna elu? – Parandage ennast!

Selleks, et saada meeskonnajuhiks, tuleb ennast täiendada. Välja arvatud välimus, Sul on vaja oma hinge paelu parandada. Mõelge sellele, millised teie iseloomu omadused inimesi tõrjuvad, ja proovige neist lahti saada. Muutke paremaks ja inimesed tahavad teid jäljendada!

Kurbus kõrvale!

Kui oled meeskonnas, siis ei tasu end oma probleemidega koormata, lase neil korraks minna. Rõhutud inimene mitte ainult ei tekita suhtlemissoovi, vaid tõukab ta ka täielikult eemale. Olge positiivses meeleolus ja inimesed hakkavad teie poole pöörduma!

Kuidas olla tähelepanu keskpunktis?

Igal inimesel on oma anded, paljud pole neid lihtsalt avastanud. Näidake, mida saate teha, ärge kartke tähelepanu tõmmata. Kas sa laulad hästi? Kutsuge oma sõpru karaokele. Kas sa oskad tantsida? - mine diskole. Lugege luulet, hämmasta teisi oma maalidega – laske inimestel end hinnata.

Jaga oma naeratust...

Kui saate seltskonnas viibides aru, et teie kaaslastel on igav, rõõmustage neid. Lõppude lõpuks väidate, et olete "peo hing", nii et te ei tohiks oodata, kuni kõik lahutavad. Kasutage selliseid hetki kui võimalust ennast väljendada: räägi huvitavaid lugusid ja aktuaalsed naljad.

Kuidas saada ettevõttes juhiks?

Kui soovite saada juhiks, siis veenduge, et inimesed kuulaksid teid. Olge oma selge seisukoht, kuid ärge suruge seda teistele peale – see on vastumeelne. Sinu ülesanne on olla tähelepanu keskpunktis, kuid kui võtad harjumuseks kohaneda teiste inimeste arvamustega, siis riskid jääda kellegi teise varju.

Arendage ennast!

Ettevõtte hinge üks peamisi omadusi on oskus rääkida erinevatel teemadel. Sellised inimesed tunnevad huvi paljude asjade vastu, õpivad hea meelega midagi uut ja jagavad seda teistega. Nad ei ütle: "Mind see ei huvita, vahetame teemat", vaid vastupidi, pommitavad vestluskaaslast küsimustega ja dialoogi lõpuks on neil olemas. üldine idee vestluse teema kohta.

Ole avatud kõigele uuele: tunne huvi erineva muusika, kirjanduse ja kokanduse vastu. Laiendage oma igapäevaseid eelistusi ja saage mitmekülgseks inimeseks!

Mõned inimesed teavad sünnist saati, kuidas teiste tähelepanu köita ja mis tahes inimesega ühist keelt leida. Nad on sümpaatsed ja teretulnud igasse seltskonda. Siiski ei tasu arvata, et seltskondlikkus ja oskus meeldida on ilmtingimata kaasasündinud omadused. Igaüks võib seda õppida. Kuidas saada ettevõtte hingeks? Mida peaksite selleks tegema?

Kuidas saada ettevõtte hingeks: samm nr 1

Kui teil on vajadus saada erakonna eluks, tähendab see, et selles etapis on teil ümbritsevate inimestega suhtlemisel probleeme. Põhjus võib peituda kompleksides või väärarusaamades põhimõtete kohta, millel põhineb meeldiv suhtlemine iga indiviidi või inimrühmaga. Igal juhul on endaga palju tööd teha.

Isiklik transformatsioon ei toimu ühe päeva või nädalaga. See on progresseeruv ja pikaajaline protsess. Ja sa pead olema valmis nautima igapäevane töö endast kõrgemal. Peate olema valmis pühendama aega inimestega suhtlemisele. Ja siis ühel päeval saavutate lõpuks oma eesmärgi.

Ärge püüdke kõiki kohe lüüa

Kuidas saada ettevõtte hingeks? No kindlasti mitte hetkega! Kui tunned end ikka veel ebamugavalt suurtes ettevõtetes, ei oska suhelda suure hulga inimestega, oled tähelepanust väsinud, pinges ja piinlik, pole vaja võtta endale väljakannatamatut koormat. Alusta väikselt.

Peal esialgne etapp Sea endale väikesed eesmärgid. Näiteks kui teil on raske seltskonnas rääkida võõras, siis järgmisel koosviibimisel võta ja tee ära. Järgmine kord, kui lähed peole, ole julge ja sõlmi mitu uut tutvust korraga. Seejärel proovige oma ettevõtet mõne positiivse ideega laadida. Isegi kui suudate seda teha vaid 10 minutit, on see juba saavutus. Alustage initsiatiivi ja aja jooksul muutub see teie jaoks normiks.

Kuidas saada erakonna eluks ja saada palju sõpru? Vabane hirmust!

Inimestele teie ümber ei meeldi pinges inimesed. Nad tajuvad neid ja püüavad neid vältida. Kui tunnete pidevalt hirmu igasuguse kontakti ees võõra inimesega, ei saa te lõõgastuda ja juhuslikult vestelda.

Kuidas vabaneda hirmust tõrjumise, vääritimõistmise, naeruvääristamise ees? Need õnnelikud, kes teavad, kuidas neist peoelu kujunevad, võivad kinnitada: tähelepanust ja suhtlemisest võib ilma jääda ka väga populaarne inimene. Ainus erinevus on see, et need, kes on ettevõtetes edukad, ei pööra keeldumistele ega arusaamatustele mingit tähelepanu. Nad ei võta seda südamesse ja jäävad oma joone juurde. Kuidas nad seda teevad?

Nad teavad vaid üht saladust: muretseda pole mõtet. Iga inimene on keskendunud ainult oma inimesele, nii et isegi kui keegi tegi vea, ei mäleta seda päeva lõpuks keegi. Iga ettevõtte liige analüüsib ainult oma tegevust ja tegevust.

Ole sina ise

Kuidas saada erakonna eluks, kui proovite näida kellegi teisena? Inimesi köidab individuaalsus ja loomulikkus. Luba endal olla sina ise igal pool ja alati. Ära lobise, räägi rahulikult ja enesekindlalt. See soodustab.

Kui pähe tuleb mõte, et peaks end kuidagi näitama või seltskonnas kuidagi silma paistma, siis aja see kohe minema. Vähestele inimestele meeldivad tõusjad, inimesed, kes töötavad avalikkuse heaks. Lihtsalt õppige eksisteerima suures inimmeeskonnas tingimustel, mis teile meeldivad. Ärge tehke asju, mis on teie jaoks ebaloomulikud.

Hinga positiivsust

Kuidas saada erakonna eluks? Kui vaatate tähelepanelikult oma lemmikuid suur kogus inimesed, siis on need reeglina elujaatavad loomused. Võõrutage end kurtmisest, virisemisest ja oma isiklike probleemide pidevast arutamisest. Lõpetage inimeste hukkamõistmine, eriti kui teie arvamust selles küsimuses ei küsitud.

Positiivne mõtlemine tuleb sulle igati kasuks. Esiteks peab see olema positiivne mõtlemine enda suhtes. Ennast armastama õppimine pole lihtne, kuid seda tuleb teha. Kui sa ei armasta ennast, kuidas saab keegi teine ​​sind armastada?

Näidake üles huvi teise inimese lugude vastu

Kuidas saada iga ettevõtte hingeks? Paljud inimesed arvavad ekslikult, et see nõuab palju rääkimist. Kuulamisoskus on sel juhul aga palju olulisem.

Hoolikas kuulamisoskus ja vaatlemisoskus tulevad kasuks, kui satute uude tundmatusse seltskonda. Igal ettevõttel on omad väljaütlemata suhtlusreeglid. Ei tasu kohe hätta jääda: parem on vaadata lähemalt, kuidas teie uued tuttavad omavahel suhtlevad, kas neile meeldib huumor, kui kaugele saate oma naljadega minna, millised sõbralikud žestid, millised teemad on vastuvõetavad ja millised ei ole. Alles siis, kui olukord on läbi uuritud, saab minna “lahingusse”, võttes omaks võõraste seas valitseva üldise atmosfääri.

Hallake oma žeste ja pilku hästi

Kuidas saab tüdrukust peo elu? Kerget flirtimist peetakse paljudes vastuvõetavaks sotsiaalsed rühmad, eriti kui see pärineb noorelt atraktiivselt inimeselt. Suhtlemise ajal peate püüdma hoida oma žestid avatud ja kehaasend lõdvestunud. Peamine tingimus on see, et peate vestluskaaslasele sagedamini silma vaatama. Nii loote temaga kiiresti kontakti ja demonstreerite oma enesekindlust.

Inimesele otsa vaatamine aga ka mitte parim variant. Andke oma vestluskaaslastele vahel puhkust ja vaadake ümbrust ja läheduses olevaid inimesi.

Leia endale hobi

Kuidas saada peo eluks koolis, tööl, õues? Inimesed leiavad hobide osas sageli ühise keele. Ja mida rohkem on teil hobisid ja oskusi, seda lihtsam on teil leida ühist keelt erinevate inimestega. Lihtsalt sellepärast, et mõistate paremini nende psühholoogiat, tegelasi ja kirgi.

Seega tuleb oma silmaringi laiendada ja pidevalt midagi uut proovida. Sel juhul värske ja eredad muljed on teie elus pidevalt kohal, nii et kui kohtate tänaval teist tuttavat, pole teil raske temaga vestlemiseks teemat leida.

Pange tähele kõike, mis teie ümber toimub

Nagu eespool mainitud, on paljud inimesed liiga iseendale keskendunud. Seetõttu, isegi kui nad armastavad suhelda, väsitavad nad oma vestluskaaslasi pidevate vestlustega iseendast.

Õppige märkama, mis toimub teie riigis, mis toimub teie sõprade ja avaliku elu tegelaste elus. Ja siis pole teiega suhtlemine mitte ainult huvitav, vaid ka kasulik.

Jälgige oma välimust

Viimane reegel on kõige ilmsem neile, kes unistavad jääda igas ühiskonnas ihaldusväärseks: teil peab olema meeldiv vaadata, teil peab olema meeldiv lõhn. On vaja käia õigel ajal duši all, pesta iga päev hambaid ja kasutada deodoranti.

Kui soovite tõesti saada mitmekülgseks vestluskaaslaseks ja kena inimene, siis on parem loobuda riietuses äärmustest: gooti, ​​punk-atribuutika. Seda tehes ajate segadusse need, kes ei kuulu teie subkultuuri. Kui aga tahad saada mingi kindla inimgrupi keskpunktiks (rokkarite, mootorratturite, metalistide seas), siis loomulikult tuleb sul nendeks “maskeerida” koos kõigi sellest tulenevate tagajärgedega. Lihtsalt templeid pole vaja. Kui mohawk pole teie asi, ärge mõnitage ennast. Pidage meeles reeglit nr 4: "Ole alati sina ise!"

Kui oled kutsutud lõbusale peole, kus kõik veedavad mõnusalt aega, vestlevad sundimatult, kuid tunned end ebakindlalt ja unistad võimalikult kiiresti koju joosta, kui sa ei tea, kuidas saada peo eluks , meie artikkel aitab teid.

Peo hingeks nimetatakse tavaliselt inimest, kes teab, kuidas mis tahes vestlust edasi viia, suheldes väljapakutud teemadel juhuslikult. See isiksus võib kõiki rõõmustada ja puhkust elavdada. Sellistel inimestel on tavaliselt palju tuttavaid ja sõpru, nad on populaarsed, olles oodatud külalised igal üritusel.

Kuid iga inimene on omal moel ainulaadne - on inimesi, kellele ei meeldi teiste pilke köita, nad tunnevad end teiste inimeste tähelepanu all ebamugavalt. Eneses kahtlemise ja liigse häbelikkuse tõttu ei ole need isikud kuigi seltskondlikud. Kui peate end üheks neist, kuid olete valmis muutuma, selgitavad järgmised näpunäited, kuidas saada mis tahes ettevõtte eluks:

1. Suhtumine on väga oluline. Kui olete mis tahes seltskonnas, proovige lõõgastuda nii vaimselt kui ka füüsiliselt. Lõppude lõpuks näevad inimesed teie ümber teie pinget, mis tõukab neid eemale. Pidage meeles – tööpäev on täna juba läbi.
2. Püüdke kõik stressi tekitavad mõtted eemale tõrjudaürituse ajaks. Naeratage oma peegelpildile peeglist, langetage õlad ja tõstke lõug - sest teid ootab meeldiv suhtlemine sõpradega.
3. Proovige sellest maksimumi võtta sellest, mis toimub just siin ja praegu. Pea meeles umbes peamine põhjus teie kohalolek ühiskonnas – tulite lõbutsema ja lõõgastuma.
4. Ära räägi tööst. Tõenäoliselt ei paku see teema kellelegi huvi peale sinu enda. Vähemalt selleks õhtuks unustage tootmisprobleemid, lükake tööalased arutelud hilisemaks. Selle aja jooksul pühendage end ainult lõõgastumisele, lõbutsemisele ja heale tujule.
5. Paku oma meelelahutusvõimalust kõigile, näidake oma võimeid. Ärge oodake, et keegi soovitaks peo suunad – võtke initsiatiiv enda kätte. Seda reeglit järgides tuleks aga meeles pidada, et pealetükkiv olla on äärmiselt ebasoovitav – kui näed, et sinu huvid ei ole teistega ühine, siis pole vaja nende elluviimist jätkata. Õppige ühiskonnas manööverdama ja määrake kindlaks, mis on iga selle liikme jaoks tõeliselt huvitav.
6. Töötage pidevalt enda kallal. Pidage meeles, et peaksite ette valmistuma mitte ainult tootmiskoosolekuteks ja olulisteks ärikohtumisteks. Kui otsustad sõpradega piknikule minna, leia seltskonnale põnevaid võistlusi ja mänge internetist. värske õhk. Võta kaasa pall või frisbee. Kutsuge kogu grupp ringi mängima ja näete, kuidas ühine vaba aeg võib sõpru üksteisele lähemale tuua.
7. Lõpetage häbelik olemine!U Kõigil on vigu ja ebaõnnestumisi. Kui oled mõistuse kaotanud või teinud vea, ära tõmbu kohe endasse, otsi abi teistelt. Inimene, kes sind tähelepanelikult kuulas, toetab ju kindlasti vestlust.

Sina pidevalt halb tuju? Vaadake meie artiklit selle kohta.

Psühholoogiline ettevalmistus

Meie peamine rikkus on inimestega suhtlemine. Pole lihtne olla alati kõigi tähelepanu keskpunktis. Kuid see võimaldab teil saada sõpradega suhtlemisest maksimaalset naudingut, suunata vestlust õiges suunas ning juhtida olulisi sündmusi ja vestlusi. Tasub meeles pidada, et avalikus kohas õigesti käituda ei aita mitte ainult sinu käitumise iseloom, vaid ka psühholoogiline ettevalmistus.

Sa ei pea olema kõiges täiuslik, näidates eeskuju. Ideaalsed inimesed looduses ei eksisteeri, ei tohiks seda maski alati ja igal pool proovida. Pidage meeles, et inimestel on raske olla inimese läheduses, kes püüab pidevalt olla täiuslik kõigis oma tegudes, sõnades ja tegudes. Selliste inimestega suheldes tunnevad paljud end haiget ja ebamugavalt. Ainus õige lähenemine– ole sina ise, kõigi oma puudustega (loomulikult lõpetamata nende kallal töötamist).

Läbi aegade parimaks vestluskaaslaseks peeti seda, kes oskab teisi tähelepanelikult kuulata. Saage aru, et teie sõbrad tulid kohtumisele mõistmise ja toetuse leidmiseks. Vaata ringi – võib-olla on keegi läheduses, võib-olla just sel hetkel, abi ja tähelepanu vajav ning ootab head nõu ja väljasirutatud kätt.

Peate õppima mitte ainult kuulama, vaid ka kuulma see, mida teie ümber olevad inimesed üritavad teile edastada, on teie sõprade ja nende püüdluste õige mõistmine. Püüdke luua õhkkond, milles inimene saab hõlpsasti end avada, rääkida oma kogemustest, paljastada oma hinge - ja seda peetakse inimestevahelise usalduse tipuks. Sõpru viib alati kokku oskus kuulata.

Sa ei pea armastama oma tuttavaid ja sõpru, piisab, kui austad neid ja hoiad häid suhteid - see pole nii raske. Inimene on sotsiaalne olend. See tähendab, et kohtumised ja suhtlemine on tema eksistentsi lahutamatu osa ning neid tuleb paratamatult ette kogu tema elu jooksul. Ja nende sündmuste sõbralikuks ja soojaks muutmine, suhtlemist nautides, on täiesti teie võimuses.

Kokkuvõttes võime kindlalt öelda, et igaüks võib saavutada edu igas ettevõttes. Naeratage kindlasti – mitte ainult ümbritsevatele, vaid ka iseendale peeglist! Naeratus ja positiivne meeleolu tõmbavad inimesi alati ligi, muutes teid ettevõtte tähelepanu keskpunktiks ja see võimaldab teil saavutada mis tahes eesmärki.

Pilt: photostock (freedigitalphotos.net)

Tõenäoliselt olete rohkem kui korra kohanud inimesi, kelle ümber koguneb alati rõõmsameelne ja sõbralik seltskond. Nad muutuvad oma keskkonna keskpunktiks ja ei lakka kunagi huvitavat ja huvitavat tekitamast ebatavalised ideed, algatada kõik kultuuri- ja avalikud üritused.

Seda kõike vaadates hakkab tunduma, et küsimus, kuidas saada iga ettevõtte hingeks, otsustatakse geneetilisel tasandil ning sellise talendi omandamine pole mingil juhul võimalik. Mis on siis veel tegemata? Ise tagasi astuda? Ei, seda teevad ainult nõrgad isikud ja ülejäänud õpivad ja liiguvad edasi.

Seltskondlikkus on teie peamine relv

Ettevõtte hing erineb eakaaslastest selle poolest, et seda on neil väga lihtne leida üldine teema vestlus isegi täiesti võõra vestluskaaslasega. Tema seltskonda sattunud võõras ei allu kontrollimisele ega ülekuulamisele, vaid võetakse soojalt vastu ja koheldakse sõbralikult.

Selgub, et probleemi, kuidas saada peo hingeks, saab lahendada vaid iseenda häbelikkusest üle saades. Selleks alustage kartmatult vestlust võõrastega ja üldiselt võõrad, eriti kui me räägime teie erakonna uute liikmete kohta. Nad on teile tähelepanu eest tohutult tänulikud ja just teie ühendate ettevõtet veelgi rohkem ja muudate selle kõige mugavamaks kohaks maailmas.

Saate omandada kogemusi võõrastega suhtlemisel Igapäevane elu. Alustage julgelt dialoogi taksojuhi, müüja või kulleriga ning teemad võivad olla täiesti erinevad.

Iga ettevõtte hing ei püüa olla ainult tähelepanu keskpunktis. Sellel inimesel õnnestub leida vabu minuteid kõigi oma sõpradega suhtlemiseks, neile helistamiseks, kohvikusse või kinno minekuks, nõuannete või äriasjade aitamiseks. Pealegi tehakse seda täiesti pealetükkimatult, loomulikult ega too kaasa mingeid vastastikuseid kohustusi.

Ole rõõmsameelne ja tee teistele rõõmu

Ei, keegi ei sunni sind klouni või koomiku ametit õppima, aga naljakas tüüp peab ikka olema. Selleks arenda elutervet huumorimeelt, aga ära muutu kiusajaks, kes kehtestab end kedagi oma keskkonnast alandades.

Ajage oma seltskond naerma vaimukate ja värskete anekdootide, naljakate tõeliste ja fiktiivsete juhtumiste, naljade ja nende omal moel tõlgendustega.

Olles hämmingus probleemist, kuidas olla enda või uue ettevõtte hing, peate ületama hirmu tunduda naeruväärne või naljakas. Ei tea, kuidas tantsida? Kõik on korras!

Tulge tantsupõrandale ja tantsige südamest, muretsemata tehnika või stiili pärast. Pealegi tõmmake laudadest välja need, kes seal terve õhtu hapud.

Mida see "ettevõtte hinge" salapärane määratlus tähendab? Seda võib nimetada inimeseks, kes suudab vestlust jätkata, rääkida erinevat tüüpi ja huvitavaid teemasid, argumenteeritult vaidlema, arutlema ja vestlusega manipuleerima. Muidugi ei saa ega tohi selline inimene maailmas kõike teada, aga tal on lihtsalt kohustus omada palju hobisid ja huvisid. Te ei kuule temalt kunagi "ma ei ole selles hea" või " muudame teemat».

Selle kõige saavutamiseks hakake end avama kõigele uuele, õppige pidevalt ja arenege igas suunas. Et mitte mõistust kaotada, ärge kitsendage oma eelistusi kokanduses, muusikas, spordis või teaduses, omage oma teadlikku vaatenurka ja austage alternatiivseid seisukohti.

• Tehke sõpradele, tuttavatele ja võõrastele pealetükkimatuid komplimente, kiitke ja julgustage, otsige vastases plusse ja osutage neile teistele;
• Tüdruk või mees peaks piinlikkuse, ebakindluse ja kompleksid minema viskama;
• Öelda, et sulle ei ole antud peoelu olla, on kõige lihtsam asi, kuigi vahel piisab lihtsalt oma annete näitamisest spordi või kaunite kunstide vallas;
• Võitle oma pingega, jaga huvitav infoümbritsevaga tõmba endale tähelepanu ja võta meelsasti osa vaidlustest.

Oskus kuulata ja kuulda on see, mis eristab ettevõtte hinge kõigist teistest osalejatest. Mitte igaüks ei saa kedagi teist siiralt kuulata ja ainult vähesed ei suuda katkestada. Seetõttu esitage vestluse ajal täpsustavaid ja suunavaid küsimusi, hoidke silmsidet, ärge eemalduge peamine teema ja noogutage, tehes selgeks, et olete tähelepanu ise.

Ja veel üks asi: inimene, kes on iga ettevõtte hing, naeratab alati siiralt ja loomulikult, armastades end ümbritsevatele. Siin on oluline mitte ületada seda nähtamatut piiri, kui saate üle- või alanaerata. Selleks on hetkel, kui sirutate huuled naeratuseks, ette kujutada midagi kujuteldamatult meeldivat ja rõõmsat.